Pesquisa recente do Euromonitor International apontou que o salário médio por hora nos setores de manufatura chegou a U$3,6 na China, ultrapassando o salário médio por hora em manufatura no Brasil, que hoje é de U$2,7.
A pesquisa apontou que além do salário chinês em manufatura estar aumentando, o movimento inverso vem acontecendo no Brasil nos últimos anos.
Sobre os efeitos desta notícia para os empresários, Diogo Chubatsu, especialista em comércio exterior, diz que essa nova realidade deve ser vista como oportunidades pelo fabricante brasileiro, já que salários mais baixos somados a desvalorização do dólar tendem a tornar os produtos brasileiros mais competitivos no mercado internacional.
No entanto o especialista afirma que importadores devem estar atentos ao resultado desta mudança, principalmente quando os produtos produzidos no exterior são mais sensíveis a variação de custos.
E segundo Diogo Chubatsu, “Alguns produtos já não apresentam condições comerciais para serem produzidos na China, como é o caso dos produtos têxteis, por apresentarem custo cada vez mais baixo para ser produzido no Brasil, devido ao real desvalorizado e ao custo de mão de obra em queda. Atualmente, temos muitas situações em que vale mais a pena produzir no Brasil do que na China, principalmente se considerarmos os riscos menores, as condições de pagamento, o tempo de produção e o tempo de frete”.
Já em casos em que China ou Brasil não oferecem condições comerciais ideias, Chubatsu aponta que outros países da Ásia podem ser boas opções a serem consideradas, como Índia, Malásia, Tailândia, Indonésia, Bangladesh e Siri Lanka, neste último, o salário médio por hora na manufatura é de U$0,50.
Porém o especialista salienta, que esses países menos desenvolvidos, apresentam outros riscos que devem ser analisados pelos importadores, como instabilidade política, social e monetária, além de problemas relacionados a acidentes de trabalho, condições análogas à escravidão e mão de obra infantil.
